失业保险缴费比例
【导读】失业保险缴纳比例:单位按本单位当月职工工资总额的2%缴纳失业保险费;缴费个人按本人月工资的1%缴纳失业保险费,由所在单位从本人工资中代为扣缴,缴费基数上限为上一年全市月平均工资的300%,下限为月平均工资的60%。
失业保险缴费比例与缴费基数
失业保险缴费基数失业保险的缴费基数和其它社会保险的缴费基数是一样的，即你上一年的平均月收入。缴费基数有个上、下限。上限为上一年全市月平均工资的300%,下限为月平均工资的60%。实际工资超过上限的按上限缴,不到下限的按下限缴,在上、下限之间的按实际缴。
失业保险缴费比例缴费单位按本单位当月职工工资总额的2%缴纳失业保险费;缴费个人按本人月工资的1%缴纳失业保险费，由所在单位从本人工资中代为扣缴。缴费单位职工月平均工资低于当地上年全部职工月平均工资60%的，按当地上年全部职工月平均工资的60%和单位职工人数确定缴费基数。1999年，中国政府颁布《失业保险条例》，把失业保险制度建设推进到一个新的发展阶段。失业保险覆盖城镇所有企业、事业单位及其职工；所有企业、事业单位及其职工必须缴纳失业保险费。单位的缴费比例为工资总额的2%，个人缴费比例为本人工资的1%。【特别声明】：由于全国各地执行地方政策，因此该缴费比例会产生一定的波动，如深圳最新缴费比例为（个人0.5%，单位1%），因此最终缴费比例数据以当地最新公布数据为准。
影响失业保险缴费基数的因素是什么
按照《失业保险条例》规定，城镇企业失业单位是按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险的费用。而个人是按照本人工资的1%缴纳失业八年费用。其中单位赵勇的农民合同制工人本人是不缴纳失业保险费的。所以，大家应该了解影响2020年失业保险缴费基数确定的因素，主要应考虑以下两大因素：1、明确缴费范围：企业所得税的基数是企业所得额。按照国外有关的规定来看，失业保险的费用的缴费基数一般是工资，单位为工资总和，个人是为本人工资。2、费率：费率即缴费义务的参保人按照规定缴费基数缴纳失业保险的比例。其中，定率征收失业保险费是采用我国失业保险制度建立以来的一种方法，同时也是国际通行的一种做法。
失业保险金领取
(一)领取条件失业人员同时符合下列条件的，可以领取失业保险金，并按照规定享受其他失业保险待遇：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经办理失业登记，并有求职要求的。
(二)领取金额失业保险金按月领取，领取标准为当地月最低工资标准的80%。例如：2020年深圳最低工资标准为：2200元计算则在深圳每月领取失业金标准为：2200*80%=1760元/月
(三)期限规定1、失业保险缴费年限一至四年的，每满一年，领取期限增加一个月;2、失业保险缴费年限四年以上的，超过四年的部分，每满半年，领取期限增加一个月。每次领取失业保险金的期限最长不超过二十四月。
(四)办理流程1、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。3、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
相关问题
一、什么是失业保险缴费基数？根据《失业保险条例》的规定，城镇企业失业单位的缴费基数就是本单位工资总额，而个人缴费基数为本人工资的总额。其中，单位工资总额是按照国家相关政策予以认定构成的。而本人工资总额是指单位支付给劳动者的劳动报酬。
二、失业保险缴费基数怎么确定？根据国务院令第258号发布的《失业保险条例》第二条规定：城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工依照本条例的规定，缴纳失业保险费。第六条规定 城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。因此，单位缴费基数，是根据单位的工资总额核定的，按照2%缴纳，职工个人的失业保险，是根据本人工资核定缴费基数，按照1%缴纳。
